Trade Marketing Manager / Managerka
Jesteśmy jedną z wiodących firm farmaceutycznych rynku generycznego w Europie Środkowo-Wschodniej. Nasza działalność obejmuje wszystkie obszary sektora farmaceutycznego. Chcemy być partnerem dla każdego pacjenta, lekarza i farmaceuty, oferując skuteczne i nowoczesne terapie. W naszym portfolio znajdują się leki z dziedziny kardiologii, diabetologii, ginekologii, psychiatrii, neurologii, dermatologii, reumatologii i onkologii.
Menedżer / Menedżerka ds. Trade Marketingu
Miejsce pracy: biuro Egis Warszawa (Włochy)
Tryb: hybrydowy (2 dni dom, 3 dni biuro)
Forma zatrudnienia: umowa o pracę
Chcemy Ci powierzyć:
- Projektowanie, planowanie i rozliczanie działań promocyjnych we współpracy z Menedżerami Produktu
- Koordynowanie kalendarza promocyjnego z uwzględnieniem bieżących priorytetów
- Tworzenie, modyfikacja i planowanie założeń kontraktowych dla kanału sieciowego w kontekście wyznaczania celów sprzedaży i warunków handlowych
- Efektywne zarządzanie budżetem trade marketingowym i analiza ROI z prowadzonych działań.
- Ścisła praca "w trójkącie" z działem marketingu (Managerami Produktu), działem sprzedaży (KAM-ami) oraz partnerami zewnętrznymi.
- Monitorowanie działań konkurencji i trendów w farmacji (ze szczególnym uwzględnieniem regulacji prawnych i Prawa Farmaceutycznego) oraz rekomendowanie zmian
- Zarządzanie pracą 3 osobowego zespołu wsparcia promocji sprzedaży
- Analizowanie danych rynkowych i rekomendowanie zmian dotyczących oferty
- Kontrolowanie realizacji zaplanowanych działań oraz wsparcie zarządzania systemem raportującym dane sprzedaży z aptek
- Projektowanie oraz koordynacja procesów rozliczeń z klientami
Idealnie jeśli cechuje Cię:
- Doświadczenie w pracy na analogicznym stanowisku w branży farmaceutycznej (pożądane ze względu na specyfikę rynku aptecznego i regulacje prawne) lub silnego backgroundu z FMCG;
- Umiejętności argumentacji na rzecz swoich pomysłów wewnątrz firmy i świetnej organizacji pracy własnej;
- Wysoko rozwiniętych umiejętności interpersonalnych, otwartości na współpracę i wypracowywanie rozwiązań;
- Umiejętności wyciągania wniosków z danych sprzedażowych (Iqvia/PEX, dane własne) i przekuwania ich w strategie i konkretne akcje;
- Wiedza, poparta praktyką, w obszarze Category Management;
- Praktycznej znajomości Ustawy Prawo Farmaceutyczne i Ustawy Refundacyjnej w części dotyczącej reklamy, sprzedaży i sposobu kształtowania cen;
- Znajomości języka angielskiego w stopniu umożliwiającym swobodną komunikację biznesową z centralą firmy;
- Biegłości w pakiecie MS Office (Excel, PowerPoint), prawo jazdy kat B.
Oferujemy:
- pracę w jednej z najszybciej rozwijających się firm w Polsce – EGIS jest laureatem Diamentów Forbesa 2026
- umowę o pracę – to u nas standard
- samochód służbowy, w tym do użytku prywatnego
- wsparcie merytoryczne i procesowe
- masz decyzyjność w kwestii kształtu kampanii w aptekach
- hybrydowy model pracy (3 biuro/ 2 dom) i elastyczne godziny startu (7:30 - 9:30)
- pracę w organizacji o wysokich standardach jakości
- prywatna opieka medyczna Enel Med
- karta Multisport, możliwość uczestniczenia w wydarzeniach sportowych
- dostęp do platformy nauki kilku języków obcych oraz aplikacji Legimi i EmpikGo.
- spotkania i webinary dotyczące zdrowia, innowacji, stylu życia oraz samorozwoju
- Dofinansowanie posiłków (450 zł miesięcznie) i okularów (600 zł)
- opiekę w zakresie zdrowia psychicznego, w tym konsultacje z psychologiem
- możliwość udziału w inicjatywach sportowych, charytatywnych i proekologicznych organizowanych przez firmę
- Egis Polska jest na liście Najlepszych Miejsc Pracy™ - zajęliśmy 3 miejsce wśród Najlepszych Miejsc Pracy™ w 2026 i 2025 wg Great Place to Work Institute
Służymy pacjentom wykorzystując nasze umiejętności. Naszą misją jest zapewnienie pacjentom długiego i zdrowego życia. Dołączając do zespołu Egis będziesz mieć okazję współtworzenia postępu w medycynie w odpowiedzi na potrzeby pacjentów. Niezależnie od specjalizacji, każdy pracownik przyczynia się do realizacji naszej misji. W drodze do jej realizacji kierujemy się wartościami takimi jak: troska, dążenie do innowacji, dążenie do sukcesu oraz rozwój przez wspólne działanie. Szanując godność i niepowtarzalność każdej osoby staramy się tworzyć warunki sprzyjające rozwojowi aspiracji zawodowych i wykorzystywaniu indywidualnych talentów.