Fecha de publicación:  5 jun 2025
Ciudad:  ciudad de mexico
País/región:  MX
Tipo de contrato:  Fijo
ID de solicitud de trabajo:  8591

Gerente de Acceso al Mercado

Servier México te invita a unirte a nuestro equipo de trabajo en el puesto de “ Gerente de Acceso al Mercado”

Formarás parte de un equipo altamente especializado y comprometido con la innovación científica.

Trabajarás en proyectos que impactan directamente en la vida de los pacientes.

 

 

 

Misión

Desarrollar y ejecutar estrategias de acceso al mercado para el portafolio Servier, asegurando su disponibilidad, posicionamiento en el mercado y el precio que mejor represente el valor del portafolio. Colaborar con equipos internos y actores clave del sistema de salud para optimizar el acceso de pacientes a terapias innovadoras, alineándose con las regulaciones y políticas de salud. Facilitar la relación con instituciones y liderar iniciativas que fortalezcan el conocimiento y adopción del portafolio.

 

Principales responsabilidades y funciones del puesto

 

  • Aportar insights y análisis al desarrollo de las estrategias del portafolio para los productos nuevos y existentes para facilitar su inclusión en el CNIS.
  • Desarrollar, administrar y ejecutar el sometimiento de insumos al CSG para inclusión en el CNIS.
  • Conocer las actualizaciones en términos de acceso al mercado, guías de inclusión y evaluación de tecnologías de salud.
  • Crear, adaptar (de global), desarrollar materiales y herramientas con mensajes de valor y evidencia clínica + económica que hagan sentido para el mercado mexicano.
  • Generar una propuesta de valor para cada institución en colaboración con el responsable de las cuentas (FAM, KAS, KAE)
  • Soportar la implementación del plan de acción en conjunto con diferentes áreas (Medical, operaciones, MKT, regulatorio) proveer argumentos científicos y económicos para los tomadores de decisiones para incrementar el acceso del portafolio.
  •   Identificar los tomadores de decisiones para trabajar un plan de lobbying para facilitar el acceso a las terapias. Incluye desarrollo de materiales de soporte.
    • HTA para evaluación de los dossiers de inclusión
    • Pagadores de las instituciones para transmitir el valor de la solución terapéutica.
    • Key HCPs quienes son lideres de opinión / soporte / redactores de guías nacionales / investigadores (para crear estrategias con RWE)

 

  • Trabajar estrategias nacionales y regionales de inclusiones de nuevas terapias a CB. Incluye estrategia para SAM/KAS y soportes o herramientas.
  • Identificar los productos competidores / Comparadores para evaluar las estrategias del portafolio y para conseguir un performance optimo versus el mercado tanto en ventas como en precios.
  1. Competencias y habilidades
  • Negociación
  • Comunicación efectiva
  • Trabajo y colaboración en equipo
  • Detección de necesidades (Socios internos y externos)
  • Lobbying (Relacionamiento con clientes externos/ Internos)
  • Herramientas administrativas de mejora continua
  • Interpretación estadística
  • Interpretación económica
  • Interpretación clínica
  • Manejo de paquetería Office (PPTX, Excel, Word), dominio del idioma inglés B2-C1 (Intermedio- alto/ Avanzado)

Formación y experiencia

 

  • Ingeniería química/industrial, QFB o afín.
  • Experiencia en implementación de estrategias (Ventas, MKT, operaciones)
  • Interés y experiencia con finanzas y modelos económicos
  • Habilidades sólidas en Microsoft Excel, con experiencia en análisis de datos y reportes (funciones avanzadas, tablas dinámicas, etc.)
  • Nivel avanzado en inglés, capaz de comunicarse de manera efectiva en un entorno profesional.

 

¡Esperamos tu postulación! antes del 20 de junio !

 

 

Cualquiera que sea tu área de especialización, tu trabajo dentro del Grupo Servier ayuda a avanzar en el progreso terapéutico en beneficio de los pacientes.  Formarás parte de equipos reconocidos por su excelencia científica y alcanzarás tu máximo potencial en un entorno profesional que te impulse a desarrollarte.  Onboarding a medida, oportunidades de movilidad, formaciones de calidad, gestión responsable, espíritu de equipo… Todo esto y más en un lugar de trabajo centrado en tu bienestar.

 

 

“En Servier, promovemos la equidad e inclusión reconociendo que la construcción de un equipo diverso y acogedor es fundamental para brindar el mejor cuidado a nuestros pacientes y alcanzar el éxito en conjunto.”