Data ogłoszenia:  29 kwi 2026
Miasto:  Warszawa
Kraj/region:  PL
Rodzaj umowy:  Umowa na czas określony
ID zapotrzebowania rekrutacyjnego:  11702

Specjalista/- tka ds. zapewnienia jakości

.

Zakres obowiązków:

  • koordynowanie i opracowywanie Rocznych Przeglądów Jakości Produktów leczniczych
  • opracowywanie i realizacja planu audytów opartej na analizie ryzyka
  • prowadzenie i nadzór nad audytami wewnętrznymi oraz zewnętrznymi
  • koordynowanie i udział w przygotowaniu organizacji do inspekcji
  • koordynowanie i udział w procesach zarządzania ryzykiem, odchyleń, zmian, CAPA
  • opracowywanie, aktualizacja procedur i instrukcji
  • doskonalenie farmaceutycznego systemu jakości

 

Nasze wymagania:

  • doświadczenie na podobnym stanowisku minimum 2 lata
  • wykształcenie wyższe
  • znajomość wymagań GMP
  • umiejętność pracy zespołowej
  • umiejętność organizacji pracy własnej, terminowość, samodzielność, staranność oraz dbałość o jakość wykonywanej pracy
  • znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B2
  • nastawienie na ciągłe doskonalenie procesów
  • doświadczenie w pracy z systemami SAP S/4HANA będzie dodatkowym atutem

 

Oferujemy:

  • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę na czas określony do 31 marca 2028 roku
  • szeroki pakiet benefitów
  • możliwość rozwoju zawodowego w dynamicznie rozwijającej się firmie 
  • praca w zespole profesjonalistów
  • możliwość pracy hybrydowej

 

Niezależnie od obszaru specjalizacji, Twoja praca w Grupie Servier przyczyni się do postępu terapeutycznego z korzyścią dla pacjentów. Dołączysz do wysoko wykwalifikowanego zespołu i w pełni rozwiniesz swój potencjał w profesjonalnym środowisku. Indywidualnie dostosowany proces onboardingu, możliwości mobilności wewnętrznej w ramach Grupy Servier, wysokiej jakości szkolenia, odpowiedzialne zarządzanie, kultura pracy zespołowej... Wszystko to i o wiele więcej w miejscu pracy, w którym Twoje samopoczucie jest dla nas ważne.

 

W Servier współtworzymy postęp w medycynie w odpowiedzi na potrzeby pacjentów a różnorodność naszych pracowników uznajemy za źródło bogactwa sprzyjające realizacji naszego Powołania.