Kierownik Kontroli Jakości
.
ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
- Zarządzanie zespołem Kontroli Jakości, obejmujące organizację pracy, motywowanie, szkolenie i rozwój pracowników
- Zapewnienie ciągłości pracy laboratorium
- Obowiązki wynikające z Rozporządzenia Ministra Zdrowia w sprawie wymagań Dobrej Praktyki Wytwarzania
- Tworzenie, wdrażanie i nadzorowanie procedur i standardów pracy związanych z kontrolą jakości zgodnie z GMP, GLP i innymi regulacjami branżowymi
- Przygotowanie i udział w audytach i inspekcjach wewnętrznych i zewnętrznych
- Współpraca z zewnętrznymi laboratoriami
- Nadzorowanie i bieżące podejmowanie decyzji związanych z kontrolą jakości
- Wdrażanie najlepszych praktyk w zakresie kontroli jakości, inicjowanie i wdrażanie działań mających na celu ciągłe doskonalenie procesów jakościowych
- Monitorowanie i raportowanie wskaźników jakościowych
- Przygotowanie, kontrola i realizacja budżetu działowego
WYMAGANIA:
- Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: farmacja, chemia lub pokrewne).
- Minimum 5 lat doświadczenia w kontroli jakości w sektorze farmaceutycznym, w tym co najmniej 3 lata na stanowisku kierowniczym.
- Umiejętność zarządzania zespołem
- Doskonałe zdolności organizacyjne
- Otwartość na zmiany i optymalizację procesów
- Znajomość zasad GMP, GLP
- Umiejętności analityczne i zdolność rozwiązywania problemów
- Doświadczenie we współpracy z instytucjami nadzorującymi
- Praktyczne doświadczenie w przygotowywaniu do audytów międzynarodowych
- Zdolność do pracy pod presją i radzenie sobie z trudnymi sytuacjami
- Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (warunek konieczny)
- Kwalifikacje do pełnienia funkcji Osoby wykwalifikowanej (dodatkowy atut)
Niezależnie od obszaru specjalizacji, Twoja praca w Grupie Servier przyczyni się do postępu terapeutycznego z korzyścią dla pacjentów. Dołączysz do wysoko wykwalifikowanego zespołu i w pełni rozwiniesz swój potencjał w profesjonalnym środowisku. Indywidualnie dostosowany proces onboardingu, możliwości mobilności wewnętrznej w ramach Grupy Servier, wysokiej jakości szkolenia, odpowiedzialne zarządzanie, kultura pracy zespołowej... Wszystko to i o wiele więcej w miejscu pracy, w którym Twoje samopoczucie jest dla nas ważne.
W Servier współtworzymy postęp w medycynie w odpowiedzi na potrzeby pacjentów a różnorodność naszych pracowników uznajemy za źródło bogactwa sprzyjające realizacji naszego Powołania.