CMSL - Clinical & Medical Science Liaison Onco
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Transforme seu futuro com uma carreira em uma das maiores multinacionais do setor farmacêutico!
Na nossa empresa, acreditamos que o sucesso começa com cuidar das pessoas e do mundo ao nosso redor. Valorizamos o compromisso, pois sabemos que para alcançar grandes resultados, é essencial comprometer-se para ter sucesso. Aqui, crescer é uma jornada que fazemos compartilhando conhecimentos, experiências e conquistas, sempre com a coragem de ousar para inovar.
Missão: Sua missão será representar as Operações Clínicas da Servier no Brasil em suas áreas de atuação, junto à comunidade médica e de saúde, através de interações médico-científicas baseadas na promoção e desenvolvimento técnico-científico e operacional dos projetos e estudos clínicos, com o fim de agregar valor ao desenvolvimento clinico local e de igual modo ao cuidado dos pacientes
Principais Responsabilidades:
- Atuar como especialista, sendo a referência científica dos estudos clínicos da Servier, através de interações com Key Opinion Leaders, Sociedades Médicas, Centros de Referência, investigadores, médicos e outros profissionais de saúde envolvidos nos estudos clínicos ou áreas afins, dando apoio em todos os estágios de desenvolvimento clínico.
- Realizar interações pessoais individuais, discussão de grupo, apresentações em simpósios, programas de educação médica e protocolos de pesquisa;
- Atuar como facilitador para que líderes de opinião estejam envolvidos em atividades científicas ligadas aos Estudos Clínicos, a fim de garantir: troca de conhecimento científico; promoção do conhecimento de novas entidades moleculares relacionadas aos estudos clínicos; envolvimento nos estudos clínicos, referenciamento de pacientes e promoção da P&D da Servier.
- Colaborar e facilitar as atividades operacionais do estudo clínico entre a Equipe do Estudo e a equipe do investigador
- Coletar, analisar e gerenciar informações do campo para alinhamento com os gestores do projeto de pesquisa clínica
- Identificar e discutir a implementação de estratégias de forma a apoiar e aumentar o potencial de recrutamento de participantes para o estudo clínico.
- Fornecer suporte prático aos centros de estudo para maximizar o potencial de recrutamento e retenção de pacientes.
- Identificar problemas comuns nos sites e trabalhar com stakeholders relevantes para fornecer opções criativas para superar essas barreiras.
- Conduzir sessões de treinamento sobre recrutamento e retenção.
- Identificar a jornada do paciente e trabalhar com os departamentos identificados para aumentar a conscientização sobre os protocolos e o potencial de inclusão de pacientes.
- Trabalhar com sites de pesquisa para identificar e abordar barreiras de recrutamento.
- Atuar junto aos profissionais de saúde do centro do estudo clínico, compartilhando melhores práticas e estratégias para recrutamento e retenção de pacientes.
Requisitos
- Formação: Superior completo em Farmácia, Biomedicina ou outras áreas da saúde. Mestrado e Doutorado serão considerados diferenciais.
- Experiência Profissional: Experiência mínima de 1 ano em Onco-Hemato e/ou Tumor sólido (experiencia como MSL será considerado um diferencial)
- Idiomas: Inglês avançado (capacidade de dialogar, escrever e ler artigos científicos).
- Conhecimentos avançados de PowerPoint e Excel.
- Cursos: Básico de Pesquisa Clínica & GCP
Perfil Pessoal:
- Capacidade de ler e interpretar resultados de estudos clínicos e publicações científicas;
- Boa capacidade de comunicação;
- Bom relacionamento interpessoal;
- Disponibilidade para viagens frequentes;
Base da vaga: a combinar
Região de Atuação: Todo território brasileiro, a depender da localização dos centros de pesquisa
Se você se identifica com nossos valores e quer fazer parte de uma equipe que faz a diferença, junte-se a nós!
Whatever your area of expertise, your work within the Servier Group helps advance therapeutic progress for the benefit of patients. You will be part of teams recognized for their scientific excellence and reach your full potential in a professional environment that encourages you to develop yourself. Tailor-made onboarding journeys, mobility opportunities, quality trainings, responsible management, team spirit... All this and more in a workplace focused on your well-being.
At Servier, we are committed to therapeutic progress to serve patient needs. We put the diversity of our employees as a source of richness for the fulfillment of this vocation.